云南酒店制服需要满足哪三个要求?

酒店制服不同于普通的服装,首先,作为制服,它必须与酒店的文化相吻合,同时还要具有一定的实用性.所以,酒店制服必须满足以下三个要求:
第一,是指不同部门不同岗位员工服饰的可识别性.比如前厅部服饰与客房部服饰的区别,又比如同为厨师服饰,其帽子的形状和高度,衣扣的颜色和数量,就分别代表了厨师们在厨房里的不同的身份和地位.
第二,是指员工服饰与客人服饰的可识别性.任何一个进入酒店的人都可以从服饰中区分出酒店员工与进店客人.这就要求酒店员工服饰不能太时装化.当然,酒店服饰也需要美,但这是一种与环境融合,为酒店总体形象增添光彩的美,而不是突兀的、引人注目的、独立的美,绝不可让客人觉得你的光彩盖过了他（她）.
第三,管理人员和服务人员的服饰要有明显区别.如领班结领结,主管穿斑马裤（裙）,部门经理着深色西装等.